Afin d'accompagner les Territoires (ligues régionales et comités départementaux) dans leur politique de recrutement, la FFT héberge leurs offres d'emploi.

La Fédération Française de Tennis (FFT), fédération sportive agréée, organise et gère les activités du tennis français et des disciplines associées (padel, courte paume, beach tennis, para-tennis et pickleball), conformément à la législation en vigueur et à ses statuts. Par délégation ministérielle, elle a pour mission de promouvoir, organiser et développer en France la pratique de ces activités, de réunir et d’accompagner les clubs affiliés, ainsi que de coordonner leurs actions.

Les ligues régionales administrent leur territoire et déclinent, au regard de leurs spécificités territoriales, la politique fédérale notamment dans les domaines de la performance, du développement et de la formation, et ce dans le cadre d’une convention d’objectifs pluriannuelle conclue avec la Fédération.

La ligue agit avec les comités départementaux qu’elle coordonne et s’appuie sur des ressources humaines spécialisées et dédiées aux 4 grands domaines d’intervention (administration, performance, développement, formation).

Dans le cadre de son développement, la Ligue du Grand Est recherche son Conseiller Sportif Territorial (F/H).

Le Conseiller Sportif Territorial (F/H) est le relais de la Fédération auprès de l’ensemble des acteurs du territoire auquel il est rattaché. Assurant la mise en œuvre du Plan de Performance Fédéral (PPF) au sein de la Ligue, le/la CST entraîne et coordonne l’élite de son territoire U14 (et principalement les U10), la détection et accompagne les projets U14 vers le circuit international. Il/Elle dynamise la pratique et la formation des jeunes U14 dans les clubs.

Vos missions principales :

Pour ce poste, vous évoluez principalement sur les départements de la Moselle et du Bas-Rhin. A ce titre, vos missions sont les suivantes :

• Management - Travail en équipe

  • Vous participez aux réunions de l’ETR (Équipe Technique Régionale)

  • Vous mettez en œuvre le projet sportif sur le territoire de la Ligue

  • Vous agissez en réseau pour fédérer une équipe d’enseignants professionnels

• Développement de la formation sportive des jeunes joueurs.ses de la Ligue

  • Vous participez à la mise en œuvre du PPF (Projet de Performance Fédéral)

  • Vous coordonnez - en partenariat avec les clubs - des actions de repérage et de rassemblement

  • Vous coordonnez la formation (U10 / U14) des meilleurs.es joueurs.ses en organisant leur suivi, en lien avec les entraîneurs référents

  • Vous accompagnez en compétitions individuelles et par équipes

• Promotion des métiers du tennis

  • Vous participez si besoin aux actions de formations initiales et continues : colloques, IF, CQP ET, DE JEPS, Tutorat…

• Promotion du tennis pour le plus grand nombre (visites, conseils)

  • Vous effectuez des visites de clubs au cours desquelles vous rencontrez dirigeants et enseignants professionnels

  • Vous avez une mission de conseil auprès des clubs en matière de projets sportifs et éducatifs auprès de tous les publics

  • Vous intervenez en relation avec le coordonnateur de l’École de Tennis (OGT) et de la formation de cadres

• Gestion administrative et communication avec les dirigeants et enseignants

  • Vous gérez le suivi administratif et budgétaire des actions sportives de la Ligue

  • Selon sollicitation, vous participez aux réunions de bureau/comité de direction et de secteur

  • Vous rendez compte de votre activité au binôme Président de Ligue (ou par délégation Président de Comité Départemental) et Directeur Fédéral de la Performance (DFP)

• Missions nationales

  • Vous participez aux journées de coordination nationales des CST organisées par la Direction Technique Nationale (DTN) et, sur proposition du DTN et en accord avec le Président de Ligue, à des actions ou des missions nationales (encadrement d’équipes, stages, groupes de réflexion…)

Votre profil est idéal si...

Vous êtes titulaire du DESJEPS avec une expérience soit de joueur.se classé.e minimum 2/6, soit de formateur.rice de jeunes de niveau interrégional, soit de collaboration avec l’ETR depuis au moins 2 ans.

Vous avec une compétence confirmée dans la détection et la formation des jeunes ainsi que la coordination de projets sportifs.

Bon communicant, vous êtes doté.e d’un excellent relationnel qui vous permet de travailler en équipe et d'interagir avec des interlocuteurs variés.

Organisé.e, rigoureux.se et autonome, vous êtes à l'aise dans la conduite de projets; votre goût pour l’excellence vous permet de contribuer activement à la réussite de vos missions.

Polyvalent.e, vous serez amené.e à répondre à des missions variées : conseil en organisation, formation de cadres, communication, gestion administrative et financière.

Informations complémentaires :

• Le poste est basé à la Ligue du Grand Est, avec une activité principale sur les Comités de Moselle (57) et du Bas-Rhin (67)

• CDI à pourvoir à partir du 31 août 2026

• Classification CCNS Groupe 6

• Statut Cadre / Forfait 215 jours

• Candidature à déposer avant le 25 mai 2026

Nous avons hâte de découvrir votre profil et d’échanger sur cette belle opportunité !